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这家来自中国浙江的纺织企业，湖州大巴出租公发表时间:2019-10-21 浏览次数:39 本地农村因为根本设备掉队，大部门炊庭用驴或者人力从5-10公里外的水源处运送用水，为领会决员工饮水问题，他们从市场上采办饮用水供员工饮用，成为阿达玛市第一家处理员工饮用水平安的公司。2019年3月，旱季到临之际，公司为每一位员工免费发放雨衣，人文关怀到细处，将每一位员工放到心里，但愿他们做一个骄傲的“安泰人”。 本地没有公共交通，有些员工步行5公里上班，为激励和推进就业，安泰埃塞俄比亚公司出资租赁大巴接送员工，处理工人上班坚苦问题。 2018年2月至8月，安泰埃塞分公司调派了100名埃塞大学生，到浙江湖州德清县安泰总部接管技术培训。颠末一年的勤奋，大部门培训都逐渐办理岗亭，成为公司在埃塞开疆拓土的当地力量。 “力争2019岁尾，安泰(埃塞)的员工达到15000人。”安泰集团董事长钱安华树立了本年的创业方针。这家来自中国浙江的纺织企业，自2017年下半年起头规画到埃塞俄比亚投资，打算分三期、共投资2亿美元，在位于埃塞俄比亚首都亚的斯亚贝巴(Addis Ababa)东南80公里处的阿达玛(Adama)市，成立从面料出产到服装加工的完整产能配套出产。 2018年10月，安泰埃塞分公司在阿达玛工业园竣事开园典礼后，降服重重坚苦，成功投产。2018年12月30日，安泰埃塞分公司首箱出口典礼完满落幕，成为阿达玛工业园第一家实现出口创汇的外资企业。目前，安泰埃塞分公司面积达14万平方米，此中厂区面积占地超8万平方米，员工3000余人。 自2018年9月安泰埃塞分公司正式入驻阿达玛工业园后，曾经聘请来自周边村庄1500人摆布，协助本地处理工业园区搬家农人的再就业问题，本地农人从无业、赋闲到就业，他们起头职业转型。颠末一年时间的职业培训，员工的和糊口也发生改变，从本来的懒散不羁、随便告假，到按时上班，合作友好，他们成为埃塞重生榜样。